Высший совет правосудия планирует уже скоро утвердить Методику проведения Высшим советом правосудия собеседования и отбора кандидатов на должность члена Высшей квалификационной комиссии судей Украины.
Разработка указанной Методики, как отметили на днях в Национальной школе судей (НШСУ), находится на завершающей стадии.
Хотя в Высшем совете правосудия пока не сообщают, что именно будет предусматривать указанная Методику и кто конкретно является ее автором, но понятно, что ВСП хочет установить определенные «правила игры» при определении будущих членов ВККС.
Известно, что указанная Методика будет включать определенные показатели оценки кандидатов, соответствие которым и повлияет на то, будет ли назначен кандидат на должность члена ВККС.
Также известно, что помощь ВСП при разработке Методики оказали американские и европейские партнеры Украины.
Саму же презентацию Методики ВСП планирует провести несколько позже.
Напомним, что о разработке Методики проведения собеседований и отбора кандидатов на должности членов ВККС впервые сообщила НШСУ 8 февраля.
А еще в сентябре 2022 года Высший совет правосудия отметил, что хотел бы получить от Конкурсной комиссии на должности членов ВККС мотивированные рекомендации для того, чтобы Совет правосудия понимал, почему тот или иной кандидат достоин занять должность члена ВККС.
Впрочем, судя по всему, в силу специфических особенностей деятельности Конкурсной комиссии, в Совете правосудия не слишком рассчитывают получить от Комиссии детально мотивированные рекомендации.
Тем более что нормативные документы Конкурсной комиссии прямо не предусматривают предоставление ВСП мотивированных рекомендаций по кандидатам на должности членов ВККС.
Однако к разработке и утверждению ВСП Методики проведения собеседования и отбора кандидатов на занятие должностей члена ВККС, также могут возникнуть вопросы.
Поскольку ВСП нужно назначить на должности членов ВККС именно 16 лучших, то возникает вопрос, не будет ли Совет правосудия вынужден фактически проводить еще один, достаточно своеобразный, конкурс для того, чтобы определить, кто же все-таки наиболее достойный кандидат на должность члена ВККС.
Следует напомнить, что прошлые составы ВСП в 2017 и 2019 годах проводили процедуру внесения представлений на назначение судей Верховного Суда, судей Высшего антикоррупционного суда и его Апелляционной палаты.
Тогда, после длительных конкурсов, члены Совета правосудия фактически проверяли кандидатов на должности судей ВС и ВАКС, в результате чего некоторым кандидатам было отказано во внесении представления на назначение.
Однако для проверки кандидатов на должности судей ВС и ВАКС Совет правосудия не стал принимать специальную Методологию.
Отдельное Положение о проведении конкурса на должности членов ВККС, Высший совет правосудия разработал и утвердил в декабре 2019 года, когда после потери ВККС полномочного состава Совет правосудия попытался в сжатые сроки возобновить работу Комиссии.
Утвержденный тогда ВСП документ предусматривал проведение конкурса на должности членов ВККС в несколько этапов – с тестированием, выставлением баллов и финальным рейтингом.
Впрочем, тогда против ВСП выступили международные партнеры Украины и общественность. К тому же они настаивали, что сначала проверку на добропорядочность должны пройти сами члены ВСП. В итоге в 2020 году конкурс на должности членов ВККС не состоялся.
Напомним, что в марте 2023 года Конкурсная комиссия по отбору членов ВККС должна передать ВСП список из не менее 32 лучших кандидатов для отбора 16 членов ВККС.
Источник фото - НШСУ
Автор Вячеслав Хрипун
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua, на Twitter, а также на нашу страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.