Государственная фискальная служба разъяснила, что в настоящее время отсутствует порядок компенсационных выплат из бюджета в пределах среднего заработка мобилизованных работников на особый период. Кроме того, компенсационные выплаты не предусмотрены и в Госбюджете.
Таким образом, поскольку отсутствует порядок компенсационных выплат из бюджета в пределах среднего заработка работников, призванных на военную службу по призыву по мобилизации, на особый период, налоговый агент облагает сумму среднего заработка, выплаченную таким работникам, на общих основаниях по ставкам, определенным п. 167.1 ст. 167 НК (15% и / или 17%).
Согласно части третьей ст. 119 Кодекса законов о труде за работниками, призванными на военную службу по призыву по мобилизации, на особый период, но не более 1 года, сохраняются место работы, должность и компенсируется из бюджета средний заработок на предприятии, в учреждении, организации, в которых они работали на время призыва, независимо от подчинения и формы собственности. Выплата таких компенсаций в пределах среднего заработка производится за счет средств Госбюджета в порядке, определенном Кабмином.
Согласно пп. «и» пп. 165.1.1 п. 165.1 ст. 165 НК в общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход плательщика налога не включается сумма денежной помощи (в том числе в натуральной форме), которая предоставляется физическим лицам или членам их семей (дети, жена, родители), военнослужащим, призванным на военную службу по призыву в связи с мобилизацией, согласно Закону «О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей», и / или компенсационные выплаты из бюджета в пределах среднего заработка работников, призванных на военную службу по призыву по мобилизации, на особый период.