Згідно із ст. 79 КЗпП України та ст. 12 ЗУ «Про відпустки» відкликати працівника з відпустки можна лише тоді, коли йому надано щорічну відпустку. Про це повідомляє Держпраці в Хмельницькій області.
Крім того, відкликати працівника з щорічної відпустки можливо лише за його згодою і лише в окремих випадках:
Відкликання працівника з інших видів відпусток не дозволяється. Тож якщо працівнику надали відпустку без збереження заробітної плати, відкликати його з такої відпустки не можна.
Раніше ми роз'яснювали особливості оформлення відпустки без збереження зарплати на час війни для евакуації родини.
Підписуйтесь на наш telegram-канал t.me/sudua та на Youtube Право ТВ, а також на нашу сторінку у Facebook та в Instagram, щоб бути в курсі найважливіших подій.