Житомирский окружной административный суд рассмотрел дело, связанное с привлечением к ответственности военнослужащего – командира отделения РЭБ, за утраченное военное имущество.
Как отмечено в материалах дела, 3 мая 2023 года экипаж комплекса радиоэлектронной борьбы (РЭБ) «Буковель – AD» выполнял задачи в составе оперативной группировки войск «Херсон». Боевой задачей экипажа РЭБ было «обнаружение и радиоэлектронное подавление сигналов управления и телеметрии БПЛА противника в определенном позиционном районе».
В 13:35 3 мая комплекс «Буковель – AD» был атакован вражеским БПЛА типа «Ланцет». В результате попадания БПЛА в станцию РЭБ была уничтожена как сама станция РЭБ, так и автомобиль Mitsubishi L-200, на базе которого была установлена станция РЭБ. Также один военнослужащий погиб, а еще двое получили телесные повреждения.
После инцидента командир воинской части РЭБ обвинил в потере комплекса «Буковель – AD» командира отделения РЭБ.
Во время инициированного командиром служебного расследования командира отделения обвинили, в частности, в том, что он:
6 июля 2023 года военнослужащий был привлечен к дисциплинарной ответственности в виде предупреждения о неполном служебном соответствии. После этого приказом командира части командира отделения лишили премии за июль месяц 2023 года.
Военнослужащий не согласился с решением командира и оспорил приказ о привлечении его к ответственности в судебном порядке.
Он указал, что служебное расследование было проведено некачественно, причем с нарушением сроков для привлечения к дисциплинарной ответственности.
Изучив позиции сторон, суд отметил, что приказ о привлечении командира отделения к дисциплинарной ответственности был издан командиром части с нарушением ст. 87 Дисциплинарного устава Вооруженных сил Украины.
Дело в том, что служебное расследование в отношении военнослужащего было завершено 15 мая 2023 года. Согласно требованиям Дисциплинарного устава, взыскание должно быть наложено в течение месяца со дня окончания служебного расследования (без учета времени нахождения военнослужащего на больничном или в отпуске).
Приказ о привлечении командира отделения к дисциплинарной ответственности был вынесен командиром воинской части только на 52-й день после завершения служебного расследования.
Кроме того, были нарушены и нормы "Порядка проведения служебного расследования в Вооруженных Силах Украины" (приказ Министерства обороны № 608).
Оказалось, что во время проведения служебного расследования, пояснения у командира отделения не отбирались, как и не составлялся и акт на случай отказа истца от предоставления пояснений. Также не было доказательств того, что военнослужащий ознакомился с приказом командования о результатах служебного расследования.
Кроме того, выяснилось, что военнослужащий вообще не знал, что в отношении него проводилось служебное расследование.
Следовательно, суд отметил, что приказ командира воинской части подлежит отмене по причине несоблюдения порядка проведения служебного расследования, а также нарушения порядка издания приказа о назначении дисциплинарного взыскания.
Вместе с тем, суд отметил, что суд не делает выводов о наличии или отсутствии в действиях командира отделения состава дисциплинарного проступка. Суд лишь отметил, что ответчик нарушил процедуру служебного расследования, повлекшую такие нарушения прав военнослужащего, что делают невозможным применение к нему никаких мер дисциплинарного влияния.
В итоге 10 января суд признал противоправным и отменил приказ командира воинской части РЭБ о привлечении командира отделения к дисциплинарной ответственности в виде предупреждения о неполном служебном соответствии.
Кроме того, воинская часть обязана начислить и выплатить военнослужащему денежные средства за июль 2023 года в части, касающейся лишения его ежемесячной премии.
Автор: Вячеслав Хрипун
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на нашу страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.