Кабинет министров принял проект постановления Кабинета Министров Украины "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Украины от 18 января 2017 г. № 15", которым определяется схема должностных окладов на должностях государственной службы в 2023 году.
По словам министра Кабинета министров Олега Немчинова, должностные оклады для должностей государственной службы останутся на уровне 2022 года, за исключением должностей специалистов государственного органа районного уровня, а также должностей специалистов государственных органов областного уровня и должностей ведущих специалистов государственных органов областного и районного уровней.
Немчинов напомнил, что 22 ноября 2022 года Правительство одобрило Проект Закона Украины «О внесении изменений в Закон Украины «О государственной службе» о внедрении единых подходов в оплате труда государственных служащих на основе классификации должностей».
«Целью законопроекта является введение прозрачной системы оплаты труда государственных служащих на основе классификации должностей, усиление роли должностного оклада, прекращение практики выплат чрезмерных необоснованных надбавок, введение действенного механизма оптимизации предельной численности работников государственных органов, внедрение системы грейдов. Введение такой системы оплаты труда государственных служащих предусматривается с 1 января 2024, кроме государственных служащих государственных органов, деятельность которых регулируется специальными законами, для которых предусматривается введение новой системы оплаты труда с 1 января 2025 года», - отметил министр Кабинета министров.
Как сообщала «Судебно-юридическая газета», в Нацагентстве по вопросам государственной службы рассказали, по каким критериям будут сокращать или оставлять работника.
Автор: Ярослав Конощук
Подписывайтесь на наш telegram-канал t.me/sudua и на Twitter, а также на нашу страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.