По мнению эксперта, повышение минимальной зарплаты может увеличить дефицит Госбюджета.
Повышение минимальной заработной платы до 3,2 тыс. грн с 1 января 2017 года может осложнить сотрудничество Украины с Международным валютным фондом. Такое мнение высказал экономический эксперт Олег Устенко, передает УНН.
«Нужно помнить, что наше сотрудничество с международными финансовыми институтами, например, Международным валютным фондом, после принятия этого шага (повышение минимальной зарплаты до 3,2 тыс. грн с 1 января 2017 года — прим. ред.) может быть затруднено», — сказал он.
Олег Устенко пояснил, что только в июне 2016 года МВФ проводил серьезное исследование негативного эффекта, связанного с увеличением минимальной заработной платы для экономической политики и финансовой стабильности страны.
«Увеличение минимальной зарплаты может происходить. Но нужно понимать, что это может осуществлять серьезное давление на бюджет, потому что счет по выплатам увеличивается, а не факт, что увеличится доходная часть Государственного бюджета. Тогда возникает риск, связанный с тем, что увеличится дефицит Государственного бюджета», — отметил эксперт.
Он напомнил, что плановый показатель дефицита Государственного бюджета для того, чтобы сохранить сотрудничество с МВФ, а это 3% ВВП.
«А если вдруг это будет выше, чем 3% — даже если это 3,5%, — то это параметр, который должен дополнительно обсуждаться с Фондом, если мы хотим сохранить кредитную программу», — уточнил экономист.
Также, по словам Олега Устенко, основная рекомендация со стороны МВФ странам, которые имеют программу кредитования, — это работа над структурными реформами для перезапуска экономики.
«А увеличение минимальной заработной платы не является стимулирующим для экономики и может быть негативным фактором», — сказал он.
Напомним, Верховная Рада Украины приняла закон, который позволит повысить минимальную заработную плату с 1 января 2017 года до 3,2 тыс. грн.
Кроме этого, Национальный банк Украины ожидает дополнительного роста валового внутреннего продукта в 2017 году на 0,5%, благодаря повышению минимальной зарплаты до 3,2 тыс. грн.