У Національному агентстві з питань державної служби (НАДС) заявили про необхідність забезпечення гендерної рівності на державній службі, тобто рівних прав жінок і чоловіків.
Так, буде створено реєстр, який буде містити деталізовані статистичні дані щодо державних службовців за гендерною складовою.
Далі, як зазначила голова НАДС Наталія Алюшина, будуть здійснені заходи щодо забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків для «подолання усіх форм дискримінації за ознакою статі».
Також, у НАДС повідомили, що держслужбовців чекає «підвищення кваліфікації із забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків».
Зазначимо, що більшість державних службовців в Україні є жінками.
Нагадаємо, що раніше «Судово-юридична газета» оприлюднила список найбільш характерних правопорушень вимог законодавства у сфері державної служби у 2022 році.
Також, «Судово-юридична газета» повідомляла, що законопроект № 8222 щодо реформи заробітної плати державних службовців швидко прийнятий не буде.
Також, в НАДС повідомляли, що держслужбовці повинні стати євроінтегрованими та англомовними.
Автор: В’ячеслав Хрипун
Підписуйтесь на наш telegram-канал t.me/sudua та на Twitter, а також на нашу сторінку у Facebook та в Instagram, щоб бути в курсі найважливіших подій.