Юго-Восточное межрегиональное управление Государственной службы по вопросам труда разъяснило, нужен ли медосмотр совместителю, выполняющему работы с повышенной опасностью.
Пункт 1.3 Порядка проведения медицинских осмотров работников определенных категорий, утвержденного приказом Минздрава от 21.05.2007 №246 предусматривает, что работники, занятые на тяжелых работах, работах с вредными или опасными условиями труда или нуждающимися в профессиональном отборе, проходят обязательные предварительный (при принятии на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры.
Приложение 5 к Порядку предусматривает перечень работ, для выполнения которых является обязательным предварительный (периодический) медицинский осмотр работников.
Должен ли работник проходить медосмотр, зависит от того, какой вид работы он выполняет и какие вредные и опасные факторы производственной среды и трудового процесса на него действуют во время работы.
Если работник работает по совместительству в пределах одного предприятия на аналогичных рабочих местах, в одинаковых условиях и прошел медосмотр на основном рабочем месте, то медосмотр на рабочем месте по совместительству можно не проводить. В других случаях необходимо направить работника на предварительный медосмотр, с оформлением направления на обязательное предварительное медицинское освидетельствование, (приложение 3), что и предусматривает п. 2.4 настоящего Порядка.
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на наш VIBER, страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.