Председатель суда должен выдать приказ о прекращении трудовых отношений с судьями, достигшими 65-летнего возраста – Рада судей Украины

Рада судей Украины 14 декабря 2022 года определила особенности прекращения трудовых отношений с судьями, которые достигли предельного возраста для осуществления правосудия.

Определять такие особенности РСУ пришлось из-за отсутствия с февраля 2022 года полномочного состава Высшего совета правосудия.

В результате возникли неединичные ситуации, когда судья достиг предельного для осуществления правосудия 65-летнего возраста, однако не смог уволиться в отставку. При этом неоднократно зафиксированы случаи, когда судьи, достигшие 65-летнего возраста, продолжают находиться в штате своих судов, хотя уже не осуществляют правосудия.

Таким образом, РСУ решил следующее:

1.В связи с временной неполномочностью Высшего совета правосудия определить такие особенности прекращения трудовых отношений с судьями, достигшими 65-летнего возраста и подавшими заявление об увольнении в отставку:

1.1. В случае достижения судьей 65-летнего возраста председатель суда должен выдать приказ о прекращении трудовых отношений с таким судьей на основании статей 24 (29 – для судей апелляционных судов, 42 – для судей кассационных судов), 53, 120, 125 Закона Украины "О судоустройстве" и статус судей".

1.2. Если трудовые отношения с судьей прекращаются до окончания рабочего года (периода), за который он уже использовал отпуск полной продолжительности, для покрытия его задолженности распорядитель бюджетных средств производит отчисления из судейского вознаграждения за дни отпуска, предоставленные в счет неотработанной части рабочего года (периода). Правила, определенные в настоящем пункте решения, не распространяются на случаи, когда судья к моменту издания соответствующего приказа уже имеет право на пенсию и может его реализовать до момента решения вопроса о его отставке.

1.3. Если в дальнейшем Высший совет правосудия примет решение об отставке судьи, председатель суда, с которым судья в последний раз состоял в трудовых отношениях, должен объявить соответствующее решение Высшего совета правосудия и внести в трудовую книжку судьи запись о том, что он уволен в отставку. Одновременно с внесением такой записи следует решить вопрос о выплате судьи выходного пособия в связи с увольнением в отставку путем издания соответствующего приказа.

1.4. После прекращения трудовых отношений все документы, в том числе и необходимые судье для оформления пожизненного денежного содержания, выдает суд, с которым судья последний раз находился в трудовых отношениях (в случае его ликвидации или реорганизации – его правопреемник).

1.5. Действия и решения, определенные пунктами 1.1 – 1.4 этого решения, должен совершать и принимать суд, с которыми судья в последний раз состоял в трудовых отношениях (в случае его ликвидации или реорганизации – его правопреемник).

2. Предложить Высшему совету правосудия безотлагательно после восстановления своих полномочий рассмотреть вопрос об увольнении в отставку судей, которые достигли 65-летнего возраста и подали соответствующие заявления.

3. Обратить внимание распорядителей бюджетных средств на необходимость принятия в пределах законодательства мер, направленных на сохранение средств, предусмотренных на выплату выходного пособия судьям, подавшим заявление об отставке. В случае невозможности это сделать - принять меры для обеспечения соответствующих расходов на следующий бюджетный период.

4. Обратиться к субъектам законодательной инициативы с предложениями в законодательном порядке урегулировать вопросы гарантий судей, достигших 65-летнего возраста и подавших заявления об увольнении в отставку в условиях временной неполномочности Высшего совета правосудия, а именно предусмотреть, что такие судьи имеют право на начисление и получение ежемесячного пожизненного денежного содержания со дня, следующего за прекращением трудовых отношений.

Напомним, что по данным Государственной судебной администрации, до конца 2022 года в Украине будет 8 судей, достигших 65 лет, то есть предельного возраста для осуществления правосудия.

К концу 2023 года 65 лет могут достигнуть уже 39 судей.

Кроме того, Высшем совете правосудия ранее отметили, что основания для выплат судейских вознаграждений судьям, уже достигшим 65 лет, отсутствуют.

Также, в ВСП отметили, что увольнение в отставку судей, которые уже достигли 65 лет, но не были уволены ранее, является определенной проблемой.

Автор: Вячеслав Хрипун

Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua, на Twitter, а также на нашу страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.